Comment construire et développer une image de marque de qualité pour assurer son développement commercial
Version du programme : 2
Type de formation
Formation présentielleDurée de formation
21 heuresAccessibilité
OuiComment construire et développer une image de marque de qualité pour assurer son développement commercial
Pour les entreprises, c'est important de bien se positionner, de savoir à qui on va vendre, pourquoi et ce que l’on va apporter d’unique aux futurs clients. Une image de marque travaillée est un gage de professionnalisme et un véritable levier commercial. Il permettra de se différencier des concurrents et également de gagner des parts de marché.
Version PDFObjectifs de la formation
- Définir son identité d’entreprise : vision, mission, ADN, valeurs
- Définir sa cible
- Définir sa stratégie commerciale
- Piloter sa stratégie commerciale et définir ses indicateurs
- Travailler et optimiser sa marque employeur
Profil des bénéficiaires
- Créateur d'entreprise
- Dirigeant d'entreprise
- Responsable communication
- Responsable marketing
- Responsable commercial
- Tout public (accessible aux personnes en situation de handicap)
- Salarié
- Toute personne souhaitant améliorer sa visibilité sur le web en local
- Un ordinateur
- Une connexion internet
- L'apprenant doit avoir quelques notions de la communication et s'y intéressé pour suivre la formation
Contenu de la formation
MODULE 3 : Comment véhiculer son image de marque en externe
- Introduction
- Présentation d’exemple d’entreprise et des bonnes pratiques
- L’image de marque sur les supports de communication en interne et les opportunités commerciales (livret d’accueil, note de service, powerpoint d’animation de réunion…etc)
- L’image de marque sur le web
- L’image de marque pour recruter sur les réseaux sociaux
- Les bonnes pratiques à faire adopter à vos équipes pour recruter
- ÉVALUATION : Créer la trame de chaques supports de communication dont votre entreprise a besoin
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Approche alternant présentation simple et visuelle des concepts, réflexion personnelle, cas pratique et échanges
- Exercices pratiques ludiques pour mieux comprendre les différences (en groupe si plus d’1 stagiaire)
- Présentation orale ouverte aux questions des stagiaires
- Projection d’un diaporama pour visualiser les apports théoriques et suivre le fil conducteur
- La formatrice pourra aider chaque participant à créer son image de marque et tout ce qui la compose en aval de la formation dans un rôle de conseil.
- En présentiel, la formatrice utilise son ordinateur portable et un vidéoprojecteur pour diffuser les apports théoriques sur fond blanc. Un tableau blanc lui permet d’illustrer et commenter les diapositives ainsi que de noter les réponses des stagiaires suite à des questions posées. La formation peut également être réalisée en distanciel ou en e-learning.
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- Non certifiant. L’acquisition et/ou l’amélioration des compétences sont évaluées lors des temps d’exercices pratiques durant toute la session. Cette formation n’est pas certifiante.
Délai d'accès
Accessibilité
L'Ebullition Créative est particulièrement sensible à l’intégration des Personnes en Situation de Handicap. Contactez-nous afin de vous mettre en relation avec notre référent handicap, qui étudiera les possibilités de compensations et d'adaptation. Les personnes en situation de handicap souhaitant suivre cette formation sont invitées à nous contacter directement afin que nous puissions prendre les dispositions nécessaires à l’accueil qui leur est dû.